秋田県えるぼしチャレンジ支援金
県内の女性活躍推進を図るため、秋田県えるぼしチャレンジ企業認定制度要綱に基づく認定を取得した、えるぼしチャレンジ企業に対して、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(平成 27 年法律第 64 ...
県内の女性活躍推進を図るため、秋田県えるぼしチャレンジ企業認定制度要綱に基づく認定を取得した、えるぼしチャレンジ企業に対して、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(平成 27 年法律第 64 ...
県では、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(平成27年法律第64号。以下「女活法」という。)に基づく認定「えるぼし」を目指し、女性の活躍推進に積極的に取り組む企業を認定し、その取組を支援する...
秋田県では、「若年女性に魅力ある職場づくり加速化事業」により、若年女性にとって働きやすい職場づくり、女性が個性と能力を発揮できる職場づくりを目指す企業を支援します。
リモートワークにより、専ら県外のオフィスにおける業務に就きながら、秋田県に移住する社員やその所属企業に対して、試行段階から移住後に至るきめ細かな支援を行います。 (1)移住体験支援金 ・リモー...
本事業は、仕事と余暇活動を組み合わせた、普段の勤務地とは異なる場所で行う新しい働き方であるワーケーションについて、秋田県内での実践を促すとともに、実践者に本県の魅力をPRしてもらうことで、更なる誘致に...
民間事業者が行うコワーキングスペース、共用研究開発スペース及び福利厚生施設等の整備を支援します。
新型コロナウイルスの影響による地方分散の流れを踏まえた首都圏企業の誘致、及び、イノベーティブ企業の集積を図ることを目的として、県内にサテライトオフィス、コワーキングスペース等を整備する事業に対し、補助...
オフィスを低廉な価格でICT企業等に提供し、本県への誘致を促進します。
IT企業の新潟県進出に必要な初期投資相当額を補助し、本県進出を支援します。
本社機能の移転又は拡充等を行う企業等の事業者が、「地方活力向上地域等特定業務施設整備計画」(本社機能等の移転計画)を申請し、事前に知事の認定を受けて計画を実行に移した場合は、一定の要件のもとで県税、国...